Gemeinsam Zukunft gestalten - mit Fokus auf Coaching, Sozialstaat & Künstliche Intelligenz

Staatssekretär der Bundesregierung (Pflegebevollmächtigter) a. D.

Dr. h. c. Andreas Westerfellhaus ist ehemaliger Staatssekretär der Bundesregierung und war Pflegebevollmächtigter der Bundesregierung. Zuvor war er 8 Jahre Präsident des Deutschen Pflegerats und setzte sich auf nationaler Ebene für die Stärkung der Pflege sowie für bessere Rahmenbedingungen für Pflegekräfte ein. Seine Arbeit verbindet gesundheitspolitische Expertise mit langjähriger Erfahrung in der berufspolitischen Interessenvertretung der Pflege.

Geschäftsführer Christopher Rauen GmbH

Dr. rer. nat. Christopher Rauen ist Diplom-Psychologe, Business-Coach und Geschäftsführer der Christopher Rauen GmbH. Seit 30 Jahren begleitet er Führungskräfte, Unternehmer und Organisationen in Fragen der Führung und persönlichen Entwicklung. Als ehemaliger Vorsitzender des Deutschen Bundesverbands Coaching (DBVC) engagiert er sich für die Professionalisierung der Coaching-Branche und gilt als einer der prägenden Experten für Coaching im deutschsprachigen Raum.

Gesamtprojektleiter rehapro-Projekt: Service-Point-Gesundheit & Arbeit mit den Jobcentern Hameln-Pyrmont, Holzminden, Northeim und Siegen-Wittgenstein.

Michael Schmitz ist seit 2009 in verschiedenen Funktionen in Jobcentern tätig und leitet heute das Projekt Service Point Gesundheit und Arbeit. Er verfügt über langjährige Erfahrung in Projektsteuerung, Teamführung sowie der Entwicklung innovativer Beratungs‑ und Integrationsansätze im SGB II.

Fachbereich Gesundheit an der THM - Technische Hochschule Mittelhessen

Prof. Dr. rer. nat. Catharina Maulbecker-Armstrong ist Professorin für Medizinisches Management am Fachbereich Gesundheit der Technischen Hochschule Mittelhessen. In Forschung und Lehre beschäftigt sie sich mit Gesundheitsmanagement, Prävention und der Weiterentwicklung von Versorgungsstrukturen im Gesundheitswesen. Ihre Arbeit verbindet wissenschaftliche Perspektiven mit praxisnahen Ansätzen zur Stärkung von Gesundheitsförderung und Prävention unter Nutzung von gesundheitsökonomischen Nutzenbewertungen.

Vor ihrer Zeit als Professorin war Sie als Referatsleiterin Prävention und Gesundheitsförderung im Hessischen Gesundheits- und Sozialministerium.

Bereich Prävention & Gesundheit der Deutsche Rentenversicherung Bund

Ina Pamperin ist Referentin und Projektmanagerin bei der Deutschen Rentenversicherung Bund im Bereich Prävention und Rehabilitation. Sie leitet und koordiniert bundesweite Projekte des BMAS-Programms „rehapro“, darunter das Projekt „Blaufeuer“ zur Unterstützung psychisch belasteter Erwerbstätiger sowie Kooperationsprojekte der DRV Bund mit Jobcentern. Zuvor war sie unter anderem in der Bundeszentrale für gesundheitliche Aufklärung, der Bundesagentur für Arbeit sowie mehrere Jahre in der Praxis der Jobcenter tätig.

Vorstand Deutscher Verein für öffentliche & private Fürsorge e.V a. D.

Michael Löher ist Jurist und war 24 Jahre lang erst Geschäftsführer und dann Vorstand des Deutschen Vereins für öffentliche und private Fürsorge e. V., dem gemeinsamen Forum von Kommunen und Wohlfahrtsorganisationen sowie ihrer Einrichtungen, der Bundesländer, der privatgewerblichen sozialen Dienste und der Wissenschaft für alle Bereiche der Sozialpolitik, des Sozialrechts und der Sozialen Arbeit. Er prägte in dieser Zeit zahlreiche sozialpolitische Fachdebatten. Heute, formal im Ruhestand, engagiert er sich weiterhin in der sozialrechtlichen und sozialpolitischen Fachwelt, unter anderem als Präsident des Deutschen Sozialgerichtstags e. V.

Senior-Consultant con_sens Consulting für Steuerung und soziale Entwicklung GmbH

Tanja Gawenat ist Senior Consultant bei der con_sens Consulting GmbH und bringt einen ungewöhnlich breiten Erfahrungshorizont mit: Als Kommunikationswissenschaftlerin und erfahrene Projektmanagerin verbindet sie wissenschaftliche Tiefe mit pragmatischer Umsetzungsorientierung. Ihre Expertise reicht von digitalen Transformationsprozessen in der öffentlichen Verwaltung – u. a. im Rahmen des Programms „Digitale Verwaltung Niedersachsen" – bis hin zu strategischer Kommunikation und Stakeholder-Management. Mit ihrer Kombination aus akademischem Hintergrund und ihrer praktischen Erfahrung in der Begleitung von Digitalisierungsprojekten beleuchtet sie das Thema KI in der öffentlichen Verwaltung sowohl aus strategischer als auch aus anwendungsorientierter Perspektive.

Diplom-Soziologin

Dr. Katja Seidel ist ehemalige Teamleiterin des Fallmanagements sowie Initiatorin und Projektleiterin des Psychosozialen Coachings in einem Berliner Jobcenter. Implementierung des Modellprojektes „L.IGA – Lichtenberger Initiative für Gesundheit und Arbeit“.

Geschäftsführer L&D Support GmbH und Business- und Organisationcoach

Ludwijn Braams ist Business- und Organisationscoach bei L&D Support begleitet seit über 15 Jahren Führungskräfte sowie Organisationen in Veränderungs- und Entwicklungsprozessen. Seine Arbeit basiert auf zertifizierten Coachingansätzen (nach Dr. Christopher Rauen & Andreas Steinhübel, DBVC anerkannt) und wird durch den Einsatz hauseigener Analysetools ergänzt. Mit seiner internationalen Perspektive und langjährigen Praxiserfahrung – unter anderem als ehemaliger Geschäftsführer eines Softwareunternehmens – bringt er fundierte Impulse für nachhaltige Organisationsentwicklung mit.